NOTRE IMPACT
Une vie en bonne santé. Une planète en bonne santé. Pour tous.
Guidés par notre Mission, nous avons pour objectif d’apporter une aide grâce au pouvoir de la technologie.
Équité en matière de santé
Atteindre plus de communautés avec la technologie des soins de santé grâce à Medtronic LABS.
Notre impact
Lire notre dernier rapport d'impact pour découvrir comment nous œuvrons pour bâtir un monde plus sain et plus équitable pour tous.
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Qu’est-ce qu’un impact durable ? Une bonne santé, qui que vous soyez et où que vous vous trouviez. Une culture qui inclut, respecte et valorise chacun. L’innovation pour préserver notre planète. Des communautés fortes dans lesquelles nous vivons et travaillons.
Équité en matière de santé
Comment contribuer à élargir l’accès aux soins de santé ? Grâce à la technologie. En partageant les technologies appropriées en matière de santé, en établissant des partenariats durables et en exploitant les données, nous pouvons contribuer à élargir l’accès aux soins de santé pour tous, partout.
Inclusion, diversité et équité
Plus la diversité et l’équité augmentent, plus nous avons d’impact. Lorsque règne l’inclusion au sein de nos équipes, les idées sont plus audacieuses et meilleures. Notre entreprise doit refléter les communautés mondiales que nous servons afin d’atteindre le plus grand nombre de patients possible.
Notre planète
Le changement climatique nous affecte tous, y compris le secteur de la santé et les millions de patients que nous servons. Nous cherchons des moyens pour que la planète aille mieux et prospère. Nous nous engageons à préserver les ressources, à produire moins de déchets et à éliminer notre empreinte carbone dans l’ensemble de nos activités dans le monde.
Communautés
Nous créons un changement durable en :
- Encourageant le bénévolat communautaire parmi les employés
- Éliminant les obstacles à la santé, au bien-être et à la prospérité
- Faisant entendre la voix des communautés défavorisées
Rapports d’impact
Nous appliquons les normes de qualité les plus strictes pour un fonctionnement plus transparent, plus éthique et plus résilient, qu’il s’agisse de la gouvernance et de la main-d’œuvre ou des droits de l’homme et de la responsabilité en matière d’approvisionnement.