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Culture D'entreprise

Etendre la qualité des soins à travers le monde

Faire preuve d'audace. Se dépasser. Agir rapidement et avec détermination. Encourager l'appartenance. Obtenir des résultats… de la bonne façon. Tel est l'état d'esprit de Medtronic - telles sont nos valeurs culturelles.

Notre marque est ancrée dans l'action. L'état d'esprit Medtronic est le fondement de notre culture d'entreprise, et chaque collaborateur et chaque collaboratrice de l'entreprise l'incarne au quotidien. 

Nous valorisons votre talent pour contribuer à assurer une meilleure santé aux générations futures.

À QUOI VOUS ATTENDRE

Des carrières qui changent des vies

Découvrez notre engagement au quotidien

L'état d'esprit Medtronic

Chez Medtronic, notre culture est une véritable source d'inspiration. Nous cultivons un état d'esprit qui nous aide à accélérer l'innovation comme jamais auparavant afin de proposer aux patients du monde entier de nouvelles technologies, de nouveaux produits et de nouvelles thérapies.

Et nous aspirons à appliquer notre culture à notre travail au quotidien pour remplir notre Mission visant à soulager la douleur, rétablir la santé et prolonger la vie de millions de personnes à travers le monde. 

Young professional takes notes in her notebook while watching presentation on her laptop, brandcentralphotos September22

Voici quelques exemples de la façon dont l'état d'esprit Medtronic peut se concrétiser au quotidien :

  • Faire preuve d'audace : Nous avons confiance en notre capacité à changer la donne et saisissons les occasions d'expérimenter, d'optimiser et de faire bouger les lignes, en prenant des risque réfléchis pour transformer les grandes idées en réalité.
  • Avoir l'esprit de compétition : Nous travaillons ensemble avec une volonté constante de gagner, en observant les marchés, les concurrents, et les clients pour résoudre les besoins non satisfaits et nous mettant au défi d'être les premiers.
  • Agir rapidement et avec détermination : Sur la base d'une confiance mutuelle, nous travaillons et apprenons plus rapidement, en prenant des décisions réfléchies, en établissant des partenariats au-delà des structures hiérarchiques et des budgets, en éliminant la bureaucratie et en surmontant les obstacles.
  • Encourager l'appartenance : Nous accueillons, amplifions et célébrons nos différences en tant que collègues. C'est notre diversité qui nous permet d'améliorer notre compétitivité, notre créativité et accélérer nos prises de décision. Nos équipes mettent tout en oeuvre pour faire de Medtronic un lieu de travail encore plus gratifiant.
  • Obtenir les résultats... de la bonne façon : Nous assumons la pleine responsabilité de nos résultats en nous imposant systématiquement les standards les plus élevés en matière d'éthique et de qualité.

Notre environnement de travail est accueillant, inspirant et peut vous aider à atteindre aussi bien vos objectifs personnels que professionnels.

En référence au cinquième paragraphe de notre Mission, nous veillons à prendre soin de nos talents pour qu'ils puissent donner le meilleur d'eux-mêmes, d'un point de vue tant personnel que professionnel. Nous offrons des avantages qui soutiennent vos objectifs à chaque étape de votre carrière et de votre vie :

  • Contribuer à votre épanouissement personnel : équilibre émotionnel, bien-être physique et sécurité financière.
  • Vous permettre de vous développer professionnellement grâce à la formation continue et à des opportunités d'évolution.
  • Rejoindre une équipe rassemblée autour de notre Mission et adhérer à une culture d'entreprise qui met l'humain au premier plan.


Notre mission de soulager la douleur, rétablir la santé, et prolonger la vie se retrouve dans chaque petit détail de notre organisation, quel que soit le service pour lequel vous travaillez. ”

— Han, Neurovascular Market Development Manager

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